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人力资源自考专科

来源:江苏自考网2021-06-11浏览量:0

人力资源自考专科好考吗?

谢邀。我个人是觉得专业不论有没有用之分,热门专业,学不好,混毕业,出去也不一定能找着好工作,冷门专业,学得好,待遇也不比热门专业差。现在市场普遍存在一个情况是,缺乏高端人才

本科人力大三在校生,我按我了解到的情况说一下,人力资源管理这个专业在国内发展还不是特别的成熟,而且很多微小型企业不太注重人力资源这个岗位,微小型企业可能都没有这个部门,有的话,也是什么都干,杂七杂八的,老实说,进去不一定能学到很多东西。大企业的话会好很多,不会什么都干,有一个专门的模块,这样会学到的东西多点,对自己的发展也有好处。但是!大企业的门槛基本都是毕业于211/985高校生,人力这个专业是一个偏应用型的专业,实践性强,加上现在人资又提出了三支柱,发展是往好的一个趋势发展的。说实话,人力资源这个岗位对于企业来说还是很重要的,前提是企业要重视,要意识到这个岗位的重要性,自己的专业也要扎实。关于人资这个岗位的晋升,我之前在三茅网上看到一段话,截了下来

这个晋升路径可以稍微了解一下,不一定决多。但是人资普通本科生出去工作薪资都不会很高,但是胜在比较稳定,相对轻松,市场的需求也不少

人力资源管理专业属于一门偏文科的专业,在学习理论时期除了自己的专业课,同时会涉及到管理学,会计学,金融学,财务管理,市场营销,西方经济学等相关科目的基础理论知识。还要学习掌握基本的劳动合同法法规发条,有时候还会学习一下简单的心理学。

我现在大三了,还是觉得如果报考的学校不是985.211,或者很好很好的一本,有其他选择还是考虑其他选择吧,毕业起点会不一样。

因为还是在校生,观点不够成熟,以上观点仅供参考

注:详细内容及信息以各省教育招生考试院为准

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