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2021年4月江苏自考本科《人力资源统计学》模拟试题及答案(3)

来源:江苏自考网2021-04-08 16:10:22浏览量:939

  三、论述题(本大题共2小题,每小题10分,共20分)

  16、论述企业人力资源管理统计的指标体系

  17、试述企业在实际工作中计算劳动定额的方法。

  答案:

  16、标准答案:企业人力资源数量与素质统计;2.企业人力资源的生活日分配统计;3.劳动环境与劳动保护统计;4.劳动生产率与劳动效益统计;5.劳动定额统计;6.劳动报酬统计;7.企业人力资源开发统计;8.企业人力费用统计;9.劳动关系同济;10.企业社会保险统计。

  复习范围或考核目标:第一章第四节

  17、标准答案:企业在实际工作中,一般是按工作性质的不同,将计算劳动定额的形式分为工时定额和产量定额、看管定额。工时定额:是指生产单件合格产品的劳动时间消耗量规定的标准?产量定额:是指单位时间内生产合格产品数量的标准看管定额:指规定作业者在劳动时间内看管设备的数量

  复习范围或考核目标:第五章第二节

注:详细内容及信息以各省教育招生考试院为准

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